为深入学习贯彻“十五五”经济社会发展规划精神，积极应对医保DRG支付改革新形势，推动眼科、耳鼻喉头颈外科、口腔科高质量发展，3月19日下午，马鞍山十七冶医院五官科党支部召开专题研讨会。医院党委书记王仲恺同志应邀出席并讲话，五官科党支部全体党员、入党积极分子和科室骨干参加会议。 

 会上，党支部书记林后学首先领学了“十五五”时期国家关于卫生健康事业发展的战略部署，重点解读了医保DRG支付政策的核心内涵与实施要求。DRG支付改革作为医保支付方式的重大变革，将过去“按项目付费”转变为“按疾病诊断相关分组付费”，推动医疗机构优化诊疗流程、控制医疗成本、提升服务效率，这与“十五五”规划中“建设优质高效医疗服务体系”“推动卫生健康领域高质量发展”的目标高度契合 。与会人员结合五官科各亚专科特点，围绕DRG政策下如何规范诊疗行为、优化成本管控、提升医疗质量、拓展特色服务等方面展开热烈讨论。

 眼科团队提出，要聚焦白内障、青光眼等常见病种，优化手术流程，缩短平均住院日，同时加强近视防控、眼底病诊疗等特色项目建设，提升CMI值（病例组合指数），实现“控成本”与“提质量”双赢；耳鼻喉头颈外科表示，将重点规范鼻内镜、咽喉部手术等操作，减少不必要耗材使用，加强疑难重症诊疗能力，打造区域特色专科；口腔科则计划在口腔种植、正畸、修复等领域推行标准化诊疗，强化病案质控管理，确保DRG入组精准，同时拓展儿童口腔、口腔预防保健等服务，满足群众多元化健康需求。大家纷纷表示，将以此次研讨为契机，主动适应政策变化，把DRG改革要求融入日常诊疗工作，推动科室发展提质增效。

 医院党委书记王仲恺同志在讲话中对五官科党支部的研讨成效给予充分肯定。他指出，“十五五”时期是我国卫生健康事业高质量发展的关键阶段，医保DRG支付改革既是挑战，更是机遇，核心是引导医疗机构从“规模扩张”向“内涵提升”转变，从“重数量”向“重质量、重效率、重服务”转型 。他强调，要立足群众健康需求，找准发展定位：一是强化党建引领，将党建工作与业务发展深度融合，发挥党员先锋模范作用，凝聚科室发展合力；二是精准把握DRG政策，加强成本核算与病案管理，规范诊疗路径，实现医疗质量、运营效率、患者满意度同步提升；三是聚焦专科特色，加强技术创新与人才培养，打造优势亚专科，提升区域影响力；四是践行以患者为中心的服务理念，优化就医流程，改善就医体验，优化服务模式，要下基层、进社区和学校，延伸全周期健康服务链条，切实增强群众就医获得感；五要建强人才梯队，培养亚专业骨干，夯实学科发展根基。

 下一步，马鞍山十七冶医院五官科党支部将以此次研讨为抓手，把会议成果转化为推动科室发展的具体举措，主动适应医保改革新形势，抢抓“十五五”发展新机遇，以党建赋能业务，以创新驱动发展，持续提升医疗服务质量与水平，为医院高质量发展、为健康马鞍山建设贡献力量。